第131章 紧缺人才

 创办公司，是陈昊最近才决定的事，但这件事却在他心中种植已久。

 经营一家公司与单纯地投机炒股有很大的不同。资金，人才，资源等都是首要考虑的因素。

 目前启动资金是有了，但自己身边目前最缺的，就是人才，并且是高端行业中的金融业系人才。

 人才，自己要去哪里找呢？

 深夜里，陈昊躺在床上久久无法入眠，不知怎么睡了过去。

 ……

 一夜无梦。

 直到次日的电话铃声响起，陈昊才悠悠醒来。

 “陈先生，不好意思没打扰您吧。”

 电话是詹妮打来的。

 接到这个电话，陈昊顿时脑门灵光一现。

 人才？

 呵呵。

 这不远在天边近在眼前吗？

 詹妮作为飞达金融风控部第一责任人，没点能耐能坐得上这个位置？

 要知道，想做好一家金融公司的风控，尤其是像飞达金融这种国内都排的上号的大金融机构，难度不言而喻。

 并且，詹妮在这个行业里面头混迹了这么些年，想必各方面的资源可不少。

 自己要是能将詹妮给拿下，拉拢到自己的公司，那无疑是如虎添翼！

 不过要想说服对方放弃飞达金融这棵大树不靠，转而投向自己这八字还没一撇的公司，这可不比抓涨停板的难度小。

 有难度，才有斗志！

 想到这，陈昊顿时来了精神。

 从床头烟盒里摸出一根烟，点着抽了一大口，悠悠说道:

 “美女，你想听真话还是假话？”

 “没有人喜欢听假话。”詹妮随口回了句。

 “嗯，那我可说了。不好意思詹妮总，你呢，确实打扰到我的春秋大梦了。说吧，你要怎么补偿我。”

 陈昊开始了他的虎狼之词，不正经的神情表演。

 一时间整得电话那头的詹妮有些蒙圈，这，是那个百分百胜率的男人？讲话什么时候变得如此轻浮了？

 “呵呵。陈先生，您可真风趣。”

 詹妮笑了笑，说道:

 “作为补偿，中午请你吃饭，地点你选，不知这样是否足够弥补陈先生梦破的损失？”