第27章 特例(第3页)

 可问题是温暖每天都会去地里劳作，早出晚归的，就拿那么一点工分，就让人很难评。

 所以，坐在大队部的一众村领导在看到属于温暖的那一溜五工分后，心里就有了计较。

 之后无论是询问在温暖附近干活的人还是暗地里观察温暖，都知道她每天分到都有干。

 只是在拿到了五个工夫之后，温暖干活就不积极了。

 等到下工让记分员记录好她这一天该拿的工分之后，温暖就立马回知青点。

 至于回到知青点后，她也是在忙自己的事。

 一开始还会每日去山上捡柴火，后来又增加了种植自留地的活。

 一直到现在，温暖的生活轨迹都没有变动过。

 这样就让大队长他们有些抓马。

 他们活了大半辈子，自然是看的出来温暖那得过且过的心态。

 毕竟之前询问许大娘的时候她也说了，温暖说她这属于一人吃饱全家不饿。

 所以，在确保自己今年的粮食足可以过冬，吃到来年初夏后，温暖就没什么上进心了。

 大队长们再一想温暖之前透露出来的身份，父母都是保护国家财产离世的。

 那必然是有积蓄留给她的。

 所以，温暖自己有粮，手里有余钱的情况下，还真不用跟村里人口多的人家一样，每天努力上工，多赚工分。

 可是，他们也不能就让温暖一直保持这样的状态下去啊！

 毕竟干活什么的，都要保持一个积极的状态。

 要是人人都跟着温暖学，那不是会出现越来越多温暖那样心态的人？

 这就学生跟考试一样，六十分万岁，多一分浪费。

 考试及格就好，也不讲究着越考越好什么的。

 可是，农民以土地为根本。

 你要是不努力，土地也会给你相应的效果。

 温暖这样说不通的人，你不能指着她改变，就只能去改变她。

 所以，大队部的各位领导们在商量之后，决定改变温暖……的工种。

 是的，不让她下地了。

 这样，她也影响不了别人的心态。