列车长的升迁之路东北以东
第211章 家宴(2)(第2页)
他端起茶杯,轻轻抿了一口茶,然后缓缓放下茶杯,神情变得严肃起来,提高了音量说道:“但是啊,你们要知道,在铁路系统里到了副处级这个级别,那可真的是凤毛麟角一般的存在。不是谁随随便便就能坐到这个位置上的。要想走到副处级这个岗位,那得有扎实的作风。这扎实的作风体现在哪儿呢?就体现在日常的每一项工作中。对待工作得兢兢业业,不能有丝毫的懈怠和马虎。就拿线路维护工作来说吧,那些负责线路维护的工作人员,不管是烈日炎炎的夏天,还是冰天雪地的冬天,都得按时对线路进行巡检,不放过任何一个可能存在的安全隐患。要是没有扎实的作风,遇到点困难就退缩,遇到点麻烦就敷衍了事,那怎么能行呢?”
“再者,还得有过人的业绩。在铁路这个大舞台上,业绩就是最好的证明。比如说在运输组织方面,有的同志能够合理调配运力,提高运输效率,让货物和旅客能够更快速、更安全地到达目的地。还有在技术创新上,有的同志积极钻研,攻克了一个又一个技术难题,为铁路的发展做出了突出的贡献。这些都是过人业绩的体现。没有这样的业绩,你拿什么去竞争副处级这个岗位呢?”
“最后,良好的群众基础也是必不可少的。在铁路系统里,大家都是一个团队,一个集体。副处级干部不仅仅是要自己把工作做好,更要带领大家一起把工作干好。得关心同事们的工作和生活,倾听他们的心声,解决他们的实际问题。只有赢得了同事们的信任和支持,有了良好的群众基础,才能在这个岗位上更好地开展工作,才能真正发挥出副处级干部的作用。所以啊,没有扎实的作风,没有过人的业绩,没有良好的群众基础,那是绝对走不到副处级这个岗位的!”宋国富语重心长地总结道。
“叔,您说的太好了,我牢记您的教诲,一步一个脚印踏踏实实的做事,光明磊落的做人!”谢南感激的说道。