1949璃院繁星喜欢潮汐龙的利普顿

第九段:千禧年的准备第729章 千禧庆典筹备(第2页)

 嘉宾邀请名单几经推敲。李阳坚持邀请曾在危机中不离不弃的老经销商周叔,尽管对方早已退居二线;他还特别致电远在非洲的公益项目受益人,邀请他们通过卫星连线参与庆典。当市场部提议邀请明星造势时,他摇头否决:“真正的主角,是那些在车间挥洒汗水、在实验室熬夜攻关的普通人。”

 庆典彩排当天,李阳在后台偶遇保洁阿姨王姐。她盯着“文化大使”团队制作的动画短片,眼角泛着泪光:“原来我每天擦的智能设备,能帮那么多人找回尊严。”李阳突然意识到,这场庆典的意义,正是让每个岗位的付出都被看见——就像他特意安排的“特别贡献奖”,获奖者包括食堂大厨老陈、保安队队长老王,还有那位提出“代码创造价值”的程序员。

 技术呈现上,李绍文的团队带来了颠覆性创新。主会场的穹顶被改造成巨型穹幕,当庆典倒计时开始时,全球七个分公司的实时画面从天际线升起,每个镜头里的员工都在同步挥手。最震撼的是“量子烟花”表演,数百架无人机在黄浦江上空拼出企业发展的关键节点:1995年第一台智能养老设备下线、2000年电商平台上线、2003年获得国际认证,最终汇聚成“基业长青”的璀璨字样。

 庆典前夜,李阳独自巡视场馆。灯光下,“时光长廊”里的老照片泛着温暖的光晕,某张合影里年轻的自己正与员工们席地而坐吃盒饭,背景是未完工的厂房。手机突然震动,收到海外团队发来的祝福视频,画面里不同肤色的员工用中文喊着“生日快乐”。他摸了摸胸前的工牌,上面的编号“001”依然清晰,那是他永远的员工身份。