第661章 不是，你要不要听听你在说什么？(第2页)

 别说，这个招聘平台界面倒是简洁，多少感觉能更高效一点。 

 唯一问题就是注册的时候需要选择三个岗位。 

 想了想，许宁暂时只选择了一个，那就是新媒体运营。 

 说起来他真正的专业技能几乎没有，反而新媒体运营这个岗位上手快，而且他还可以随时请教昊鼎互娱的员工嘛。·看*书¨屋+小?说,王′ \首.发- 

 只不过，他并没有意识到，自己提前做的功课还是太少了！ 

 因为己经有无数相关类主播科普过，新媒体运营就是牛马中的牛马，正常公司可能是运营，而那些不正经的公司里，就是要求你文案、摄影、剪辑、美工等等，好几个人的岗位一个人完成。 

 并且最坑的是，还要求你在一个月甚至更短的周期内完成账号从0到1的搭建！ 

 许宁可不知道这些，然后，很快就懵逼了。 

 刷出一个岗位招聘信息，看着上面要求都还算正常，福利待遇也还可以，所以许宁就首接发了消息。 

 没多久，对方就回复了，竟然让他首接去面试。 

 不是，这么草率的吗？ 

 他可是看过攻略的，像这样什么都不问就让你去面试的公司，大概率就是人事为了完成kpi，去了也是白跑一趟 

 所以，他觉得自己可以先问一问情况。 

 “你好，请问如果入职的话，我的具体工作是什么？” 

 “麻烦您介绍得详细一些，谢谢！” 

 对方很快回复了，效率很高，但回复的内容让许宁有点怀疑人生了。 

 “入职后首接做账号，要做到行业头部。” 

 “正常我们的要求时限是三个月。” 

 许宁：“？？？” 

 做账号可以理解，毕竟工作就是这个。 

 可做到行业头部？ 

 你是认真的？ 

 话说你既然要招聘新媒体运营，难道对这方面一点都不了解的吗？ 

 哪怕你了解那么一丢丢，你都不至于说出这么离谱的话来！ 

 要是求职者有能在三个月内把账户做到行业头部的能力，他是有多吃饱了撑的去你们公司当新媒体运营啊！ 

 也别说什么行业头部了，只要能上百万粉，那不说财务自由也都差不多了！