第67章 经营理念太保守了

 “说实话，我父亲的经营理念太保守了。,天\禧!小?说?网+ *免+费~阅￠读*”山田太郎在巴黎的咖啡厅里对陆寻说道，“公司需要新鲜血液。” 

 “那您对我们的收购计划…” 

 “我不反对，但我有个条件。”山田太郎放下咖啡杯，“我希望在新的管理层中保留一定的话语权。” 

 “这个可以商量。”陆寻点头，“毕竟您对公司最了解。” 

 “还有，我希望能见见你们的老板。” 

 “老板？” 

 “就是那个陈浩。”山田太郎眼中闪过一丝好奇，“我听说过他，十八岁的投资天才。我很想见识一下华夏的年轻人有多厉害。” 

 陆寻心中一动：“这个…需要安排一下。” 

 “我可以去上海。”山田太郎很干脆，“就当是商务考察。” 

 一周后，山田太郎出现在了陈浩的办公室里。 

 这个日本人比陈浩想象的要年轻，穿着得体，举止优雅，但眼神中有着不符合年龄的老练。 

 “陈桑，久仰大名。”山田太郎用流利的中文打招呼。 

 “山田先生客气了。”陈浩起身相迎，“欢迎来到上海。” 

 两人坐下后，山田太郎直接开门见山：“听说您想收购我们公司？” 

 “是有这个想法。.天_禧^小~说!网′ ^追-最,新?章*节`”陈浩也不绕弯子，“山田集团是个不错的企业，但经营策略需要调整。” 

 “您觉得哪里需要调整？” 

 “太保守。”陈浩毫不客气，“在这个快速变化的时代，保守就意味着落后。” 

 山田太郎沉默了一会儿，然后苦笑：“您说得对，我父亲就是太保守了。” 

 “那您的意思是…” 

 “我支持这次收购。”山田太郎的话让陈浩有些意外，“但我有几个条件。” 

 “请说。” 

 “第一，收购后我要担任副总裁，负责日本市场的业务。” 

 “可以。” 

 “第二，原有员工不能大规模裁员。” 

 “这个也没问题。” 

 “第三…”山田太郎犹豫了一下，“我希望能学习您的投资理念。” 

 陈浩愣了一下：“学习我的投资理念？”