第39章 霸总公司里的小透明职员（9）(第2页)

 但慕舟的反驳让他忽然意识到，一直被牵着鼻子走会助长对方气焰。

 所以他收起之前的客气，严肃的看着对方：

 “曲总监，关于接待合作方就餐一事，我们也有我们的规章制度，无论对象是谁，标准都一样。

 但，合作方可以将自己的要求告知我们，我们会根据相关情况更改，你方有什么忌口或禁忌，还请完整的提交一份申请。”

 负责人这番话，就是将责任又全都转嫁给了曲霈夕等人。

 反正他们丰阳只是按照你们提供的要求去做，出什么问题也是你们提供有误。

 看着忽然变了态度的负责人，曲霈夕明白不能再继续纠结，她忍住这次的憋屈，顺着台阶下来，对身边人道：“拟好就餐注意事项，记得发给丰阳集团。”

 事情就这么解决，慕舟几人也重新回到秘书处。

 才一坐下，小林就将文件夹扔在桌上，小声道：

 “什么东西啊，我们来帮忙还帮出错来了，那个什么曲总监可真是咄咄逼人，还想把我们辞退。”

 另一个男生小航也面露不满：

 “就是啊，我看她就是故意找茬，多亏了慕舟帮我们据理力争，不然，我看副总真打算按照那个曲总监的话去做呢。”

 丰阳集团的负责人正是副总，他最开始的态度就是息事宁人，大家都看得清楚。

 毕竟，牺牲他们几个底层小喽啰换合作方的欢心，也不是什么亏本的事。

 几人忽然就有些悲凉。

 慕舟没有说话，想起原剧情。

 当时也是他们三人，被曲霈夕抓住这一点不断做文章，最后三人虽然没有立刻被辞退，却也都吃到了处分。

 但原主因为前段时间食堂的事情才有过处分，所以根据公司制度，只能被劝退。

 原主也因此失业。

 这次的事已然安全度过，就是不知道未来的针对还会不会继续出现。

 看来，还是得主动出击。

 想到秦昀川忽上忽下的好感度，慕舟微微一笑，收拾好东西和同事一起下班。

 *

 秦昀川已经听说了在会议室发生的事。

 他扫了眼在自己面前认错的副总，继续在一份又一份的文件上签字，没有说话。